讲一个找工作的小故事

xpetop

还能退钱也不是最坏。讲正直原则的人太少，酒桌文化，被爆出来的破冰文化也差不多，没钱或者能够获得比较高的利益的人会成为乌合之众的源泉。二房东公司暴雷、假疫苗、科技和狠活都是类似，团体为了利益一点点突破底线，突破道德、法律。实际获得的是利益还是惩罚，自己的态度、外界的态度，是否能维持利益，都是循环因果。

jiangnaner

谢谢

zxy408120629

学历高的奴性也不低

我本是高山

轩辕志瑜 发表于 2023-10-13 09:50
腐败在国内很多人的心里会认为是件好事虽然心里骂着腐败（因为自己不是那个能参与一起腐败的），只要参与或 ...

非常同意！

henryleixing

Many thanks!

lordlion

zhanweisu33 发表于 2024-2-1 09:35
你可以向这家快递公司举报

个人经验，不会有任何用

110006

其实就是文化吧，企业文化、团队文化往往就是直接管理者的风格在圈子里的显现，跟教育水平和层次关系不大。

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1、确实如题主所说，小地方的人由于受教育程度，日常接触的事物以及身边的人物，很难破除旧的封建思想。部分团体形成了稳固的利益集团，这些食利阶级不产生任何劳动价值的同时还要对外来的产业进行进一步剥削，导致即使有一些先进的生产力想要进入到这个区域，也会因为阻挡了固有食利阶级，以及可能会影响本就入不敷出的底层阶级收入而遭到相关人的打压和排斥。
3、不可否认主奴性的存在，但这也是等级制度存在的产物，严格的等级制度方便贯彻一些政策，约束员工的基本行为，让公司更好的发展这些都是有利的。但是由于规则、政策这些在国内几乎完全由上位者来决定，普通人法律意识淡薄没有契约精神，很难破除这些。我并不认为这是存在DNA里面的，更多的是文化的延续。

AZP

king-wa 发表于 2023-10-13 09:28
6亿人月收入不到1000元

未成年占不少啊，再加上马云一个月只拿1块钱

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生长环境还是对自身性格的养成是由很大影响的，”童年是人生的父亲，环境是人生的母亲“