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微软等世界500强公司的面试问题4

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发表于 2004-6-1 17:52:16 | 显示全部楼层 |阅读模式

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就下列单项主题用不超过5分钟时间进行即兴论述
  责任
  “承担责任是任何重大成功的必备要素之一……在最终分析中,所有成功人士都具备的一项品质就是能够负责。”
  ——迈克尔·科达 (西蒙舒斯特出版集团主编)
  “伟大的代价是责任。”
  ——温斯顿·丘吉尔
  主观能动性
  “成功似乎离不开行动。成功人士不断进取。他们也犯错误,但决不退却。”
  ——康拉德·希尔顿
  “这是一位优秀领导人最重要的品质。不要掉入我称之为‘准备好瞄准目标—目标—目标—目标’的综合征。你必须主动出击。”
  ——T·布恩·皮肯斯
  “正确的人是能够抓住机会的人。”
  ——约翰·沃尔夫冈·冯·歌德
  “必须靠别人说服才会采取行动的人不是实干家,你必须在呼吸的同时行动。”
  ——乔治斯·克莱芒索
  动力
  “不要躺在深沟里,说‘上帝呀,请你帮帮我吧’;用他给你的合法工具站起来。”
  ——英国谚语
  “大多数人花在安排购买杂货上的时间比他们花在设计未来上的时间还要多。将梦想转变为现实的人和只会梦想他们要如何生活的人之间的根本差别是他们计划的准确度,以及产生新想法和付诸行动的能力。”
  ——佚名
  “幸运只降临到有准备的人身上。你动身前往可能发现某物的地方,然后找到了它,就是这么简单。”
  ——路易·拉穆尔(《向远方的蓝山前进》)
 楼主| 发表于 2004-6-1 17:52:40 | 显示全部楼层

微软等世界500强公司的面试问题4

就下列单项主题用不超过5分钟时间进行即兴论述
  体谅和尊重
  “我必须尊重其他人的观点,即使我并不赞同他们的看法。”
  ——H·H·莱曼
  “在成功的公式中,最重要的一个因素是懂得如何跟别人相处。”
  ——西奥多·罗斯福
  “如果你用同样的方法来对待每一位顾客,你只能和25%到30%的人相处得比较好,因为你只能跟一种性格的人合得来。但假如你学会了怎样有效地和四种人打交道,可以想象得到,你能和所有的人相处融洽。”
  ——罗德·尼科尔斯
  “没有空间和空气,什么东西都长不好。”
  ——帕特里夏·莫纳汉
  “软的东西永远比硬的东西难对付。”
  ——罗赫尔·恩里科(百事可乐公司副董事长)
  “我相信在我们的工作中,没有比雇用和发展员工更重要的事情了。到最后你还得依靠人,而不是战略。”
  ——拉里·博西迪(联信公司首席执行官)
  “善意的话可以很简短,也很容易说出口,但它们带来的反响真的是无穷无尽。”
  ——特里萨修女
  移情作用
  “从古到今,没有人会因为他的得到而赢得荣誉。荣誉是对他付出的奖赏。”
  ——卡尔文·库利奇(前美国总统)
  “除非你为别人做了什么事,让他(或她)永远无法偿还你的恩情,否则你就不能算真正地活过。”
  ——约翰·布尼安
  勇气
  “做正确的事,因为这么做是对的。”
  ——杜安·霍金
  “勇敢被视为人类最重要的品质,这是当之无愧的……因为它是确保其他品质的必备条件。”
  ——温斯顿·丘吉尔(前英国首相)
  “在每一次磨难面前,你都能获得力量、勇气和信心,因为你必须停下脚步,和恐惧面对面。”
  ——埃莉诺·罗斯福(前美国第一夫人)
  “我欣赏能在困难面前微笑、能从艰难困苦中汲取力量和通过反省获得勇气的人。”
  ——托马斯·佩因
  “勇敢地为正义站起来,即使孤军作战也无所畏惧。”
  ——佚名
  “渴望安全是每个伟大和崇高计划的拦路石。”
  ——塔西佗(古罗马历史学家)
  “在这个世界上,没有什么比懂得怎样用勇气来承担不幸的人更让人佩服了。”
  ——塞涅卡
  “勇气是做你不敢做的事。除非你真正感到恐惧,否则根本谈不上什么勇气。”
  ——埃迪·里肯巴克(第一次世界大战英雄)
  “理想的男人能用尊严和优雅来承担生命中的意外,充分利用环境。”
  —— 亚里士多德
  “不管你是男是女,拥有什么地位,生命对你来说都是一场战争,你必须表现自己的勇气,当懦夫是令人悲哀的事。不管在病床上度过,还是在战地的帐篷里度过,这都是一场公平竞争,没有聪明和愚蠢的区别。绝望和拖延时间是怯懦和失败的表现。男人是为成功而生的,不是为了失败。”
  ——亨利·戴维·梭罗
 楼主| 发表于 2004-6-1 17:53:04 | 显示全部楼层

微软等世界500强公司的面试问题4

就下列单项主题用不超过5分钟时间进行即兴论述
  忠诚
  “我不是被选中的那个人。”虽然她和她的丈夫“在很多问题上”意见不一致,她强调说:“我永远不会做任何有损我丈夫的观点的事。”
  ——劳拉·布什接受美联社记者采访时所言
  “在你的朋友有过失的时候,你要和他站在一起。”
  ——约翰·兰道夫
  “和正确的人站在一起,当他观点正确的时候和他站在一起,当他观点错误的时候就离开他。”
  ——亚伯拉罕·林肯
  “对首领忠诚的人有很多。如果他失足,就得有人来支撑住他;如果他犯了错误,就得有人把错误掩盖起来;如果他睡觉,别人就不能随意打搅他的睡眠。如果他一无是处,他就必须被无情地换掉。”
  ——温斯顿·丘吉尔
  “在一个具有独创精神、能力非凡的人取得成功之前,你必须赢得他的心。”
  ——安德鲁·卡内基
  “当我们在争论一个话题时,忠诚意味着把你最真诚的看法讲给我听,不管你认为我是否会喜欢你的看法。在这一阶段,意见分歧会让我奋进。但是一旦我们形成了统一的决定,争论就应该告一段落。从这一刻起,忠诚就意味着不折不扣地执行决定,就好像这个决定就是你自己做出的。”
  ——科林·鲍威尔将军
  正直
  “人之所以能够养成某一品质,是因为他经常按照某一特定方式做事。”
  ——亚里士多德
  “骗子的记性要非常好。”
  ——昆蒂良
  “荣誉失去之后还能留下什么?”
  ——公元前一世纪普布里利斯·西拉斯所著《箴言265》
  “没有人会高兴地接受被人拒之以真理的门外。一个人只有在两种情况下才会被赶出真理的范畴:欺骗或者被别人欺骗。”
  ——罗马哲学家、作家塞内加(公元前4年到公元65年)
  “虚假离真理如此近,它会让一个聪明绝顶的人不信任自己。”
  ——西塞罗
  “不要用你自己的标准来衡量邻居是否诚实。”
  ——美国谚语
  “如果我们认为某件事很糟糕,如果我们有权力去制止这件事的发生,那么我们就有责任去制止,防止后果的发生。”
  ——米尔纳爵士
  “在寻找可以雇用的人时,你要寻找这三种品质:诚实、智慧和精力。如果他们不具备第一个品质,另外两个品质能要你的命。”
  ——波克夏·哈斯威公司总裁沃伦·巴菲特
  “要说服别人,我们就要让别人相信;要让别人相信,我们就必须让人觉得可靠;要让人觉得可靠我们就要诚实。”
  ——爱德华·穆罗
  “几乎所有人都能克服逆境,但是如果你想检验一个人的品德,就赋予他权力吧。”
  ——亚伯拉罕·林肯
  “一个伟人总是愿意从小事做起。”
  ——拉尔夫·沃尔多·爱默生
  “你有权保持沉默,但是你决不能,重复一遍,决不能撒谎或者掩盖事实真相。”
  ——罗伯特·伍德罗姆
  “虽然谈判是一场艰苦的游戏,但你不应该把它变成一场肮脏的游戏。一旦你答应了条件,你就不应该退出,除非另一方没有按照约定去做。握手代表承诺。依我看来,握手的价值超过一份签名的协议。作为一个企业家,诚实的名声是你最宝贵的商品。如果你想用欺骗的手段蒙人,别人也会这样对你。”
  ——维克多·基亚姆
 楼主| 发表于 2004-6-1 17:53:26 | 显示全部楼层

微软等世界500强公司的面试问题4

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  毅力
  “如果你还没有为那些永远不能回报你的人做一点事,那么你这一天就算白过了。”
  ——约翰·班永
  “如果你站了起来,被人读秒,那么有的时候你会被你自己击倒。但是记住这一点:一个被对手击倒的人可以再站起来,一个被世俗击倒的人却永远也站不起来了。”
  ——小托马斯·华生
  良好品德
  “领导才能就是召集男男女女追求一个共同的目标的能力和意志,是激发信心的品德。”
  ——英国陆军元帅伯纳德·蒙哥马利
  “领袖要想获得尊敬,他的品德就必须没有问题。一个领袖不仅要超越对与错的界限,他还要与那些灰色区域划清界限。”
  ——米德帕克公司总裁艾伦·伯纳德
  “为了和平和宁静,决不要背弃你的经验或信念。”
  ——政治家戴格·哈马舍尔德
  “品德决定命运。”
  ——赫拉克利特
  “品德就是权力。”
  ——布克·T·华盛顿
  “品德是不可磨灭的印记,它决定了所有人以及他们所从事的所有事业的真正价值。”
  ——奥里森·斯威特·马尔登
  “梦想是形成品德的必由之路。”
  ——亨利·戴维·梭罗
 
  “归根到底,真实的我们要比我们说的或做的更有说服力。”
  ——史蒂芬·柯维
  “有限度地使用武力是一个试金石,而一个人在尽享对他人的优势时所表现出来的风度才是对一个真正的绅士的考验。强者对弱者的优势、官员对手下的优势、受教育者对文盲的优势、经验老道者对轻信他人者的优势、甚至智者对愚人的优势,如何在不伤害别人的情况下有限度地使用这种优势和权力,或者在可能的情况下完全不使用这种优势和权力,才是对绅士真正的考验。一个绅士没有必要提醒做了错事的人他做错了。他可以原谅,他能够遗忘,他追求的是一种高贵的自我,一种温和的品德,一种让过去的事过去的力量。”
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