智能终端芯片平台系统架构师- RFIC及子系统设计方向（高级工程师

bestgrace

一、    职位基本信息：
1、    职位名称：智能终端芯片平台系统架构师-- RFIC及子系统设计方向（高级工程师）
2、    所属部门：终端研发架构设计部
3、    部门员工数：50
4、    下属人数：0
5、    直属上司：架设部芯片平台技术负责人
6、    汇报关系图：（含上级、将会发生关系的同僚和下属）：
直接汇报给架设部芯片平台技术负责人，芯片平台技术负责人向架构设计部部长汇报。
7、    工作地点：上海；
8、    职位有效期：
9、    新职位 ■    替代原职 □
10、    岗位类别：□管理岗位  ■专家岗位
11、    需求人数：1人；
二、    职位职责描述：
1.    智能终端芯片平台系统架构师（高级工程师），RFIC及子系统设计方向，以用户体验和产品竞争力为中心，从智能终端系统角度：
1) 分析业界技术前瞻趋势和应用场景，与产业链关键环节沟通，提出未来3年本领域的技术演进路标、关键技术沙盘，主导关键技术的研究，确保关键技术Ready和技术竞争力，例如宽带化、可调技术等；
2）参与智能终端关键产品的研发，主导芯片平台本领域系统设计和关键技术方案，沟通引导规划选型，并将方案要求分解落实到终端和芯片伙伴；
  
三、    候选人条件：
1.    高级工程师要求本科7年/硕士6年以上；
2.    要求有在芯片设计公司或芯片技术公司在有成功实践经验，一线技术专家；
3.    熟练掌握射频芯片系统架构，清晰了解射频系统原理，能够从系统结构层面指引芯片设计和规划方向；
4.    对2G/3G/4G系统知识和通信原理有一定理解，熟悉3GPP规范；
5.    熟练掌握射频子系统，射频前端的系统构架，对射频前端器件理解深刻，对不同通信制式的射频架构熟练掌握；
6.    熟悉不同厂商射频芯片平台的应征者优先考虑；
7.    良好的中英文沟通能力，可以用英语流畅交流。
职位分析－可用于对外发布
一、    岗位吸引力
1、    对担任该职位的员工而言，最大的获益和挑战分别是什么？
1.    从整机系统角度去做系统分析和设计，和原先在芯片公司的经验是换了一个角度看问题，更完整视野,，成为既懂整机系统架构设计又懂芯片架构设计的专家；2. 和业界产业链各环节密切交流，接触业界一流技术公司，看到业界市场和技术方向，眼界开阔；3.作为全球领先的通信设备厂商对于终端也有很高的目标，提供了一个非常好的平台；4. 最大的挑战是当前移动智能终端芯片平台的架构设计对能力要求高，要看得准备、构建得出非常有竞争力解决方案很有挑战。
2、    该职位有何特别的地方可以吸引应聘者？
该职位技术性非常强，挑战比较大，终端对芯片技术非常看重，在的发展环境非常的好。
3、    准备如何使用招聘到位的候选人？该职位未来可能升迁的机会？
成为终端公司以及业界顶尖的芯片平台架构设计专家，技术带头人。
二、    岗位考核
1、    如何评估该职位员工的工作绩效？
a、技术规划：3年的关键技术规划看得准，关键技术Ready；
b、架构设计：负责的一代芯片平台的相应领域设计，架构设计和关键技术方案设计领先；
三、    职位特殊要求
1.    智能终端芯片平台系统架构师的处理器架构设计方向，同时招聘顾问方式工作的专家，工作地点不限，可以为海外，要求有1年之中三个月出差在上海工作。
  
E-Mail: bestgrace@qq.com
QQ: 2043753191
新浪blog: http://blog.sina.com.cn/u/1767088102
新浪微博: http://weibo.com/bestgrace