NO.120-模拟集成电路工程师（Analog IC Engineer）（Shanghai）

KT人才

主要职责：
1、AD/DA、模拟电路模块、相关数模混合芯片的设计和验证；
2、配合版图设计人员，完成电路布局版图工作，确认版图设计符合电路要求；
3、配合应用和测试工程师，设计测试方案，评估芯片性能；
4、撰写设计与测试报告等。

职位要求：
1.   硕士及以上学历，两年以上工作经验，微电子、电子工程、通信相关专业；
2.   熟悉Analog IC设计流程，熟练使用Cadence Spectre、hspice等EDA工具；
3.   有AD/DA、数模混合芯片等设计经验、大规模IC设计经验者优先考虑；
4.   熟悉模拟电路设计理论基础，熟悉器件模型，了解55nm及以下工艺设计方法学；
5.   有电路设计和版图设计经验，有流片经验或者模拟电路测试经验者优先；
6.   有较强的学习能力、分析能力、沟通能力，有较好的团队合作精神。

KT Human Resources Consulting Company (Shanghai) was established in 2001 in response to a need for a recruitment consultancy to be an active, contributing member of the semiconductor community, as opposed to simply a supplier to it.We provide professional search and talent acquisition in the Integrated Circuit、Electronic、Telecommunications industry of international corporations in Greater China. Our client list contains numerous international companies, many of them are long-term customers.
If you interested in the job, pls sent your cv to: hr@kthr.com, thanks!
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