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华为轮值CEO模式是否成功？在2013年华为分析师大会上,华为高级副总裁徐直军在接受嘉宾提问时表示，未来华为成功就成功。
徐直军表示，华为目前有三个CEO，每个人轮值半年。三个人分别专注于不同的领域。在管理模式上，华为开创了一种全新的模式。至于这种模式是否成功？未来华为成功，这种模式就成功，未来华为没成功，这种模式就不成功。
早在2012年4月23日,华为总裁任正非在2011年度财报发布时表示,华为实施轮值CEO制度,并呼吁员工不要百般挑剔这项制度。胡厚崑、郭平、徐直军分别轮值。 华为高级副总裁徐直军 |
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发表于 2013-4-23 22:07:39
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